4/1付けを以って長野県いきいきアドバンスカンパニーのワークライフバランスコースの認定を頂きました。また4/23に認定書の授与式があり、報道各社様に取材をして頂きました。今回、当社として初の認証となりました。これからも社員の働きやすい環境整備を進めていくと共に、次世代を担う人材づくり、育成を視野にネクストジェネレーションコース、子育て介護支援や女性、障害者、外国人社員が働きやすい環境整備のダイバーシティコースを次の目標として総活躍企業を目指していきたいと思います。